1月13日下午，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)虛會順利召開，結(jié)合集團(tuán)公司當(dāng)前發(fā)展情況，分析前進(jìn)中的問題，把握新形勢，謀劃集團(tuán)公司2022年新一輪跨越發(fā)展的工作重點(diǎn)和發(fā)展思路。

會上，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對當(dāng)前發(fā)展現(xiàn)狀和今后一段時期的工作提出了大量建設(shè)性意見和建議，并結(jié)合分管工作談問題、提想法、講思路。分別針對財務(wù)管理、風(fēng)險管控、規(guī)范經(jīng)營、技能培訓(xùn)、績效考核、質(zhì)量管控、新產(chǎn)品研發(fā)、項(xiàng)目化管理、市場開拓、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、資質(zhì)維護(hù)、政企對接、供應(yīng)商管理、子公司發(fā)展、黨建引領(lǐng)等方面進(jìn)行討論。提出了加強(qiáng)企業(yè)黨建引領(lǐng)、確保干部職工隊(duì)伍思想穩(wěn)定、進(jìn)一步提高員工職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能、深化實(shí)施管理提升、精準(zhǔn)挖潛降本增效、完成新的一年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

尤書記指出：此次務(wù)虛會不拘泥于具體工作，不照本宣科，大家的發(fā)言既立足當(dāng)前，又著眼長遠(yuǎn)，充分體現(xiàn)出公司領(lǐng)導(dǎo)班子的思想性、前瞻性和實(shí)效性，把務(wù)實(shí)與務(wù)虛有機(jī)結(jié)合，切實(shí)做到了想大事、謀長遠(yuǎn)、解難題。新的一年，我們要在隊(duì)伍建設(shè)、數(shù)據(jù)管理、關(guān)鍵環(huán)節(jié)管控、制度修訂等方面再下功夫、再進(jìn)一步。黨總支組織要進(jìn)一步完善、常態(tài)化發(fā)展好黨員、做優(yōu)結(jié)對創(chuàng)新、發(fā)展好企業(yè)文化，進(jìn)一步凝聚人心，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

陳總強(qiáng)調(diào)：本次務(wù)虛會達(dá)到了“統(tǒng)一思想、凝聚共識、創(chuàng)新舉措、推動發(fā)展”的目的，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，以更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，更加精準(zhǔn)的工作舉措，樹形象、展風(fēng)采、敢擔(dān)當(dāng)、有作為，全力確保2022年公司隊(duì)伍穩(wěn)定、安全穩(wěn)定、生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定，堅定不移完成2022年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。要堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，夯實(shí)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。針對“三缺一無”（缺少危機(jī)感、缺少開放心態(tài)、缺少自我反思精神、無自有的企業(yè)文化）下功夫， 提高隊(duì)伍素養(yǎng)，明確發(fā)展方向，發(fā)揮好體制和機(jī)制的優(yōu)勢，做好外部市場，進(jìn)一步提升管理效能，持續(xù)推進(jìn)降本增效，提高企業(yè)市場核心競爭力。